Continuando con el ciclo de jornadas realizadas por el Centro de Excelencia de Extremadura (CdE) este jueves, 19 de septiembre, se realizará a las 19 horas en el edificio embarcadero la Jornada “Líder Coach: cómo desarrollar un estilo de dirección más participativa y corresponsable”, organizada por la Escuela de Organización Industrial (EOI) y la Consejería de Empleo, Empresa e Innovación del Gobierno de Extremadura.
Introducción:
En la actualidad se está produciendo el proceso necesario de renovación directiva y organizativa en la que los nuevos responsables empresariales desarrollan capacidades desconocidas hasta ahora o, al menos, no puestas en valor aún.
El proceso de evolución en los directivos pasa por un liderazgo más efectivo, más participativo, que permita un desarrollo más autónomo de los empleados basado en un mayor “empowerment” sobre los equipos y, por tanto, la asunción de responsabilidades, cada uno a su nivel, de todas las personas que conforman la organización. De ese modo, el directivo puede centrarse en hacer frente a los retos verdaderamente estratégicos que requieren de su atención por el bien de la supervivencia de la organización. A este directivo con un nuevo estilo de dirección más participativa se le denomina Líder Coach.
Así las cosas, a través del proceso de trasformación del directivo se debe realizar un proyecto paralelo de evolución de la Cultura organizacional hacia una cultura empresarial más abierta, orientada al desarrollo de las personas desde una perspectiva no sólo de conjunto, sino individual. Para ello, el Coaching Ejecutivo es un gran aliado, ya que aporta nuevas visiones, nuevos lenguajes, nuevas formas de relacionarse y herramientas para generar cambios y compromiso en las personas.
Objetivo:
Con esta Jornada se pretende ofrecer a los emprendedores y empresas asistentes el conocimiento de los principios del Coaching Ejecutivo y cómo éste puede ayudar a los directivos y a las empresas a desarrollar un estilo de dirección y un entorno cultural basado en la implicación, el compromiso y la responsabilidad de todos los miembros de la organización a través de la acción.
Destinatarios:
La Jornada se dirige concretamente a empresas de base tecnológica, sociales, creativas y culturales, PYMES en general, empresarios/as y asociaciones de empresarios/as ubicadas en Extremadura, que entiendan la necesidad de gestionar sus organizaciones a través de una estilo de dirección más participativo, que les lleve a ser más competitivas en el sector en el que desarrollan su actividad.
Inscripciones
La sesión es gratuita, y de ella podrán beneficiarse todas las empresas y emprendedores extremeños; previo registro en el e-mail: fdi_extremadura@eoi.es o a través de la web www.eoiextremadura.com/registro.
Programa:
19:00 - 19:15 Presentación de la sesión
19:15 - 21:00 Líder Coach: Cómo desarrollar un estilo de dirección más participativa y corresponsable
Ponente: Raúl de Tena
CEO & Fundador de Grupo TALENTIA, compañía orientada al Desarrollo del Talento de Organizaciones, Equipos y Personas a través de Coaching Ejecutivo, de Formación directiva y de Consultoría en dirección de personas. Cuenta con dos Unidades de Negocio, Talentia Executive y Talentia Education, orientadas al entorno empresarial ejecutivo y al entorno educativo y familiar, respectivamente.
Asimismo, es International Development Manager de EBS Business School, para el desarrollo de la Escuela en Latinoamérica y Centro Europa.
Coordina, en paralelo, las actividades de la Cátedra EBS Emprendedores de la Universidad de Extremadura.
Desde Febrero de 2013 es Presidente de AECOP Extremadura, Asociación Española de Coaching Ejecutivo-Organizativo y Mentoring, y forma parte del Consejo Nacional de Presidentes AECOP España-EMCC.
Para más información:
927231781
fdi_extremadura@eoi.es
www.eoi.es/fdi/extremadura
